Latest:
இவெகோவிற்கான ஒரு பங்குக்கான விலையை €14.40-ஆக உயர்த்திய டாடா மோட்டார்ஸ்இந்திய வங்கி CEOகளில் அதிக ஊதியம் பெறும் HDFC வங்கியின் அனுப் பாக்ச்சிமெட்டா, மைக்ரோசாப்ட், மெக்டொனால்ட்ஸ் பங்குகளை வாங்கிய டிரம்ப்ஜப்பானில் IPO மூலம் திரட்டப்பட்ட நிதி 14 ஆண்டுகளில் இல்லாத அளவுக்கு சரிவுPERM, H-1B விசா நெருக்கடி: இந்திய IT நிறுவனங்களுக்கான பின்விளைவுகள்The PERM Announcement and H-1B Visa Crisis: Ramifications for Indian Tech Companies2027இல் குடும்பங்களின் பணவீக்க எதிர்பார்ப்பு 10%ஐ எட்டியுள்ளதாக RBI தகவல்TCSஇன் காலாண்டு நிகர லாபம் 15% உயர்ந்து ரூ. 13,884 கோடியாக அதிகரிப்புTVS குழுமத்தில் குடும்ப ஒப்பந்தம் குறித்த கருத்து வேறுபாடுகளால் மோதல்அமெரிக்க கிரீன் கார்டு திட்டத்திலிருந்து 8 இந்திய IT நிறுவனங்கள் நீக்கம்இவெகோவிற்கான ஒரு பங்குக்கான விலையை €14.40-ஆக உயர்த்திய டாடா மோட்டார்ஸ்இந்திய வங்கி CEOகளில் அதிக ஊதியம் பெறும் HDFC வங்கியின் அனுப் பாக்ச்சிமெட்டா, மைக்ரோசாப்ட், மெக்டொனால்ட்ஸ் பங்குகளை வாங்கிய டிரம்ப்ஜப்பானில் IPO மூலம் திரட்டப்பட்ட நிதி 14 ஆண்டுகளில் இல்லாத அளவுக்கு சரிவுPERM, H-1B விசா நெருக்கடி: இந்திய IT நிறுவனங்களுக்கான பின்விளைவுகள்The PERM Announcement and H-1B Visa Crisis: Ramifications for Indian Tech Companies2027இல் குடும்பங்களின் பணவீக்க எதிர்பார்ப்பு 10%ஐ எட்டியுள்ளதாக RBI தகவல்TCSஇன் காலாண்டு நிகர லாபம் 15% உயர்ந்து ரூ. 13,884 கோடியாக அதிகரிப்புTVS குழுமத்தில் குடும்ப ஒப்பந்தம் குறித்த கருத்து வேறுபாடுகளால் மோதல்அமெரிக்க கிரீன் கார்டு திட்டத்திலிருந்து 8 இந்திய IT நிறுவனங்கள் நீக்கம்
Latest:
இவெகோவிற்கான ஒரு பங்குக்கான விலையை €14.40-ஆக உயர்த்திய டாடா மோட்டார்ஸ்இந்திய வங்கி CEOகளில் அதிக ஊதியம் பெறும் HDFC வங்கியின் அனுப் பாக்ச்சிமெட்டா, மைக்ரோசாப்ட், மெக்டொனால்ட்ஸ் பங்குகளை வாங்கிய டிரம்ப்ஜப்பானில் IPO மூலம் திரட்டப்பட்ட நிதி 14 ஆண்டுகளில் இல்லாத அளவுக்கு சரிவுPERM, H-1B விசா நெருக்கடி: இந்திய IT நிறுவனங்களுக்கான பின்விளைவுகள்The PERM Announcement and H-1B Visa Crisis: Ramifications for Indian Tech Companies2027இல் குடும்பங்களின் பணவீக்க எதிர்பார்ப்பு 10%ஐ எட்டியுள்ளதாக RBI தகவல்TCSஇன் காலாண்டு நிகர லாபம் 15% உயர்ந்து ரூ. 13,884 கோடியாக அதிகரிப்புTVS குழுமத்தில் குடும்ப ஒப்பந்தம் குறித்த கருத்து வேறுபாடுகளால் மோதல்அமெரிக்க கிரீன் கார்டு திட்டத்திலிருந்து 8 இந்திய IT நிறுவனங்கள் நீக்கம்இவெகோவிற்கான ஒரு பங்குக்கான விலையை €14.40-ஆக உயர்த்திய டாடா மோட்டார்ஸ்இந்திய வங்கி CEOகளில் அதிக ஊதியம் பெறும் HDFC வங்கியின் அனுப் பாக்ச்சிமெட்டா, மைக்ரோசாப்ட், மெக்டொனால்ட்ஸ் பங்குகளை வாங்கிய டிரம்ப்ஜப்பானில் IPO மூலம் திரட்டப்பட்ட நிதி 14 ஆண்டுகளில் இல்லாத அளவுக்கு சரிவுPERM, H-1B விசா நெருக்கடி: இந்திய IT நிறுவனங்களுக்கான பின்விளைவுகள்The PERM Announcement and H-1B Visa Crisis: Ramifications for Indian Tech Companies2027இல் குடும்பங்களின் பணவீக்க எதிர்பார்ப்பு 10%ஐ எட்டியுள்ளதாக RBI தகவல்TCSஇன் காலாண்டு நிகர லாபம் 15% உயர்ந்து ரூ. 13,884 கோடியாக அதிகரிப்புTVS குழுமத்தில் குடும்ப ஒப்பந்தம் குறித்த கருத்து வேறுபாடுகளால் மோதல்அமெரிக்க கிரீன் கார்டு திட்டத்திலிருந்து 8 இந்திய IT நிறுவனங்கள் நீக்கம்
உள்நாட்டு செய்திகள்

ஆறு முக்கிய பிரிவுகளில் IT துறை வளர வாய்ப்பு – இன்ஃபோசிஸ் CEO சலீல் பரேக்

இன்ஃபோசிஸ் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி சலீல் பரேக் கூறுகையில், 1.5 லட்சம் கோடி டாலர் மதிப்புள்ள உலகளாவிய தொழில்நுட்ப சேவைகள் துறை அழிக்கப்பட வாய்ப்பில்லை என்றும், AI சில பகுதிகளை சுருக்கினாலும், ஆறு முக்கிய பிரிவுகளில் குறிப்பிடத்தக்க வளர்ச்சி வாய்ப்புகள் உள்ளதாக கூறியுள்ளார். இந்த பிரிவுகளை மேம்படுத்துவதன் மூலம் 2030 ஆம் ஆண்டுக்குள் இந்திய ஐடி துறை செழிக்க வாய்ப்புள்ளது என்று கூறுகிறார்.

”தொழில்நுட்ப சேவைகளின் அளவைப் பார்த்தால், ஒட்டுமொத்த உலகளாவிய சந்தை அளவில் இது 1.5 லட்சம் கோடி டாலர்கள். AI சேவைகள் சந்தை 30,000-40,000 கோடி டாலர்கள் என்பது எங்கள் பகுப்பாய்வு. இதன் மூலம், 2030 ஆம் ஆண்டில் இந்திய ஐடி துறை அழிந்து போவதற்கு பதிலாக செழித்து வளரும் என்பதே சரியானது. இன்ஃபோசிஸ் அந்த ஆறு வளர்ச்சிப் பகுதிகளையும் பயன்படுத்திக் கொள்ளும்” என்று பரேக் ஒரு பேட்டியில் கூறியுள்ளார்.

”கடந்த சில ஆண்டுகளில் டிஜிட்டல் வணிகத்தில் ஒரு பெரிய மாற்றம் ஏற்பட்டது. முன்பு எங்கள் வேலையில் சுமார் 20% டிஜிட்டலில் இருந்து வந்தது. சில ஆண்டுகளுக்குப் பிறகு இது எங்கள் வருவாயில் 60% க்கும் அதிகமாக மாறியது.

இன்று ஒரு பெரிய நிறுவனத்தில் 15-30 ஆண்டுகள் பழமையான தொழில்நுட்பம் உள்ளது. மேலும் அவை அனைத்தும் நிறுவனத்திற்குள் செயல்படுகின்றன. ஒரு புதிய தொழில்நுட்பம் வரும்போதெல்லாம், ஓரளவு பழையது மற்றும் புதியது ஆகியவற்றின் கலவையாக இருக்கும். கிரீன்ஃபீல்ட் என்பது ஏதாவது முற்றிலும் புதியதாக இருக்கும் போது. நாம் எல்லாவற்றுடனும் இணைந்து செயல்பட வேண்டும், ஏனென்றால் ஒரே இரவில் எல்லாம் மாற்றப்படப் போவதில்லை.

இந்த ஆண்டு, மார்ச் வரை, இந்தியாவில் 20,000 கல்லூரி பட்டதாரிகளை நாங்கள் பணியமர்த்துவோம். Q3 இன் இறுதியில் எங்களிடம் ஏற்கனவே 18,000 கல்லூரி பட்டதாரிகள் உள்ளனர். அடுத்த ஆண்டு 20,000 கல்லூரி பட்டதாரிகளை பணியமர்த்துவோம் என்று நாங்கள் ஏற்கனவே அறிவித்துள்ளோம்” என்று தெரிவித்துள்ளார்.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *